Glenn Draveng har vært fastlege i Selbu siden 1. mars 2018. Det har han tenkt å fortsette med. Men fra 1.mars 2022 blir han borte fra jobben ved Selbu legekontor i ett år.
– Men hvorfor ønsker du å opplyse overfor Selbyggens lesere at du slett ikke skal slutte?
– Jeg oppdaget at flere av pasientene mine hadde fått den oppfatningen at jeg skal slutte som fastlege her fra 1.mars. Og det er jo ikke tilfelle. Men det fungerer slik at når en tiltrer som fastlege, plikter en å fullføre løpet som gjør en til spesialist i allmennmedisin. Og det betinger at en må jobbe på sykehus i seks eller 12 måneder, og for mitt vedkommende betyr det altså at jeg skal jobbe på sykehuset fram til 1.mars 2023. Men dette året vil så Jøran Kokvold jobbe i min fastlegestilling. Og jeg ser fram til å få komme tilbake til Selbu legekontor neste år. Her har jeg også tenkt å bli.
– Kan vi ut fra det du her sier, dra den slutningen at du trives både med selbyggene og med arbeidsforholdene på legekontoret?
– Jeg er jo gift med selbygg, og jeg trives absolutt godt med både henne og selbyggene ellers. Nå har vi jo også tatt over gården i Dyrdalslia der hun vokst opp, så nå vil jo tilknytningen bli enda sterkere, selv om vi nok fortsatt kommer til å bo i Trondheim. Og jeg er svært godt fornøyd med forholdene på legekontoret, trives veldig godt sammen med både mine legekollegaer, og også med alle andre som jobber her. Miljøet er både godt og trivelig, og vi samarbeider godt på alle plan.
– Det verserer jo til stadighet avisoppslag med krigstyper om krise og enorm mangel på fastleger i mange kommuner. Hvordan er situasjonen her i Selbu?
– Da kan jeg med tilfredshet svare at vi her har stabil dekning når det gjelder fastleger, så herfra går det ingen bekymringsmelding til statsforvalteren om dette, slik det har skjedd i mange kommuner. Vi er fire fastleger her, noe som er et passe antall i forhold til folketallet. Og i tillegg har vi også til enhver tid en turnuslege i arbeid.
– Hva kan grunnen være til at svært mange kommuner sliter med å få nok fastleger, mens situasjonen i Selbu er langt gunstigere?
– Det kan være flere grunner til det, men hovedgrunnen tror jeg ligger i at vi her i Selbu jobber etter en annen modell enn det som er standarden når det gjelder organiseringen på legekontoret. Her er det kommunen som fungerer som arbeidsgiver for alle andre enn legene, mens det etter vanlig standard er legene som er arbeidsgiver for alle og alt som er knyttet til drifta av legesenteret. Vår ordning er nok litt dyrere for kommunen, men også ei mye bedre ordning. Og her vil jeg legge til at Selbu kommune er lydhør når det gjelder hva som skal til for å sikre stabilitet når det gjelder fastlegeordningen.
– Noe helt annet til slutt. Vi har hørt rykter om at du har idrettslig bakgrunn på høyt plan innen kampsport. Stemmer det?
– Joda, det stemmer nok. Jeg satset sterkt i yngre år og var på landslaget i karate. Men det er ingen som trenger å bli skremt av det, ler Glenn Draveng.
